Actualités Coeur de Métier Concept Partage Intranet RH Contact Savoir faire crédits Liens utiles Téléchargez le PDF Etre en capacité de vous répondre à tout moment et de manière quasi immédiate et appropriée est une exigence que nos clients nous reconnaissent. Nous savons trouver le juste équilibre entre l'exigence de réactivité de notre Cabinet et l'indispensable temps d'analyse, de réflexion et de réalisation des missions qui nous sont confiées.

Dans le respect du secret professionnel et des exigences de confidentialité, chaque intervention donne lieu chaque fois que cela est possible à un compte rendu écrit garantissant ainsi la plus grande transparence et le sérieux de nos interventions.

Notre degré d'expertise et nos outils de travail nous permettent de vous accompagner dans les meilleures conditions, par un esprit de synthèse et un sens aigu des réalités, selon un principe de juste équilibre entre le respect des normes, les exigences
et intérêts de l'entreprise.

Parler le même langage sans sacrifier à la technicité des domaines abordés.
C'est aussi ce savoir-faire que nos clients recherchent.

]]> Parce que la situation de chacun de nos clients mérite une attention particulière, nous déployons une offre riche en perspective et en solutions créatrices de valeurs.

Dans chacun de nos coeurs de métiers, de la gestion des ressources humaines au conseil en droit social et l'externalisation de la paie, nous avons la même culture de l'expertise, de la proximité et de la relation immédiate avec nos clients.

Clarifier vos environnements, bénéficier d'un éclairage d'experts, préserver vos intérêts, vous réapproprier vos prérogatives, défendre vos droits, élargir vos horizons, consolider vos positions, valoriser et protéger vos actifs, bousculer les lignes... Voir toujours plus loin, autrement.

Une offre sur mesure pour vous permettre de garder la main sur vos ressources.

]]> Longtemps cloisonnés, les domaines que sont le traitement de la paie, la formation,
le conseil et la représentation en droit social et la gestion des ressources humaines
sont le coeur d'une seule et même démarche.

Structuration de la fonction personnel, processus de rééquilibrage des pouvoirs,
externalisation partielle ou temporaire, processus de sécurisation et d'optimisation
des méthodes, réflexion stratégique, conseil et représentation judiciaire, aide à la création d'entreprise, formation structurante ou préventive, politique de rémunération, prévention
et gestion des conflits, définition et évolution de la politique sociale, élaboration de grilles
d'emplois repères, fermeture de sites de production, recrutement de collaborateurs clés,
audit de mise en conformité...

Donner une autre dimension à la gestion de vos ressources humaines.

]]> Nous proposons aux entreprises un accès intranet confidentiel à toutes les données relatives aux missions de conseil et contentieux confiés à notre Cabinet.

Par cet accès direct, vous gagnez en visibilité et consultez de manière immédiate et permanente à tout ce qui vous lie à notre Cabinet : rapports d’audit, consultations, contrats de travail, bulletins de paie, actes judiciaires etc.

Sur abonnement, nous proposons également de vous faire bénéficier d’une gestion externalisée de vos ressources humaines : gestion administrative, données paies, gestion des absences et congés, frais professionnels. Un outil simple et complet en lien permanent avec notre Cabinet pour une relation encore plus étroite.

]]> Nous vous remercions pour l'intérêt que vous portez aux services proposés par LEGAL & RESOURCES™.

Si vous souhaitez obtenir de plus amples informations sur nos offres et services ou vous adresser à l'un de nos experts, n'hésitez pas à prendre contact avec nous.

Contact : info@legal-resources.eu

Téléphone : + 33 (0)5 34 32 05 99
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72, rue Pierre Paul Riquet – F 31000 TOULOUSE

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Directeur de publication : Arnault Charrière

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